Запрос клиента: 🔹Построить отдел продаж параллельно существующему 📊; 🔹Создать регламенты для бизнес-процессов📚; 🔹Наладить технологию найма, обучения и адаптации новых сотрудников 🫂;
Что мы сделали: ✅ Провели глубокий аудит текущих процессов; ✅ Разработали и внедрили скрипты продаж для звонков и переписок; ✅ Настроили систему ежедневной отчётности и еженедельной аналитики; ✅ Создали регламенты работы отдела и стандарты качества; ✅ Обучили менеджеров технологии продаж и работе с возражениями; ✅ Внедрили систему контроля качества коммуникаций; ✅ 🔥 Вывели РОП-а и HR-специалиста;
Можно точно сказать, что отдел продаж стал системнее, сильнее, а результаты - прогнозируемыми. И главное - команда продолжает совершенствовать систему самостоятельно! 💪